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绩效考核评分

1、专业知识与技能: 专业知识:掌握从事本职岗位的专业知识(基础知识、业务知识、关联知识)-10分 专业技能:掌握从事本职岗位的专业技能--10分 2、业务技能: 分析判断与反应能力:能对复杂的问题进行正确的判断,处理工作事务机敏灵活,并在自己职权范围内能迅速而准确的对多种备选行动方案进行评估,并作出最正确的决定--4分 问题解决能力:根据现场的突发情况,能够从多方面进行分析,找出故障原因,从而解决问题--4分 执行能力:对上级的命令、下达的计划、布置的工作能及时贯彻执行,并及时复命--5分 创新能力:掌握从事本职岗位的专业知识(基础知识、业务知识、关联知识)--10分 分析判断能力:能对复杂的问题进行正确的判断,处理工作事务机敏灵活,并在自己职权范围内能迅速而准确的对多种备选行动方案进行评估,并作出最正确的决定--4分 问题解决能力:根据现场的突发情况,能够从多方面进行分析,找出故障原因,从而解决问题--4分 执行能力:对上级的命令、下达的计划、布置的工作能及时贯彻执行,并及时复命--5分 创新能力:在处理工作事务时,运用新思维、新方法提高工作效率和效益--4分 表达及沟通能力:能清楚、完整的向对方充分说明及表达自己的想法而使其理解,并能聆听及尊重对方的意见--4分 协调及人际关系能力:作为组织的一员,能够自觉的与组织内的其他成员保持良好合作关系,热情协助他人的工作,积极参加公司及部门内部的各种活动,维护良好的同事关系--4分 3、品质与态度: 道德品质:诚实正直、以身作则、克己奉公、乐于助人 --4分 忠诚度:对企业忠诚的程度及爱护企业的行为--2分 责任感:充分理解自己的责任和义务,不回避责任,在期限之内完成上级交付的工作,主动的以主人翁的态度去完成工作--2分 进取心:学习努力、时刻向上,不断提高和完善自己--2分 纪律性:理解和遵守公司的各项规章制度、服从上级的指示和命令,出勤率高--2分 自信心:对工作目标以及自己的决定充满信心--2分 工作热情:工作积极主动,经常愿意挑战艰难性工作 --2分 吃苦耐劳:在工作中不怕苦、不怕累--2分 合作精神:在本部门内和关联部门间与同事相互配合及协作的态度--2分 4、工作绩效: 目标达成度:工作目标达成情况 --15分 工作量:如期完成工作任务量--10分 工作质量工作效率高且完成质量高--5分 客户满意度:根据客户意见反馈--5分

1、专业知识与技能:

共:20分

已:0 分

专业知识

0

0

10

专业技能

0

0

10

2、业务技能:

共:25分

已:0 分

分析判断与反应能力

0

0

4

问题解决能力

0

0

4

执行能力

0

0

5

创新能力

0

0

4

表达及沟通能力

0

0

4

协调及人力关系能力

0

0

4

3、品质与态度:

共:20分

已:0 分

道德品质

0

0

4

忠诚度

0

0

2

责任感

0

0

2

进取心

0

0

2

纪律性

0

0

2

自信心

0

0

2

工作热情

0

0

2

吃苦耐劳

0

0

2

合作精神

0

0

2

4、工作绩效:

共:35分

已:0 分

目标达成度

0

0

15

工作量

0

0

10

工作质量

0

0

5

客户满意度

0

0

5

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